近年来，镇远县大力实施就业优先战略，以实现更加充分更高质量就业为目标，积极贯彻落实各级“稳就业”“保就业”工作要求，聚焦以劳动力就业服务、劳务输出、技能培训、政策扶持等四个方面为发力点，千方百计助力全县劳动力稳就业促增收。

聚焦就业服务稳就业群体。积极为企业和劳动者搭建就业平台，与佛山市三水区联合开展“春风行动”暨东西部劳务协作专场招聘会，在火车站、汽车站、高速公路出口、易地扶贫搬迁安置点以及各乡镇设立返乡农民工服务站点，联合邮政、残联、工会等部门利用乡镇赶集日、春节民俗活动、文化下乡等活动载体组织开展赶集招聘、节日招聘、流动送岗等活动。今年来，全县开展东西部劳务协作专场招聘会1场，提供就业岗位1200余个，初步达成就业意向206人；开展赶集招聘、节日招聘、流动送岗等活动28场次，发放宣传资料6000余份；设立返乡农民工服务站点18个，服务返乡农村农民工2200余人次。

聚焦劳务输出扩就业渠道。充分发挥人力资源市场、劳务公司、劳务合作社等市场主体作用，依托驻村工作队、第一书记、帮扶干部和劳务就业组织员等力量，精准掌握全县劳动力的就业意愿，开展送岗位上门服务，将就业岗位送到劳动者手中。同时，由县人社部门牵头，采用各乡镇统一报名、县级统一培训、统一输送的方式，将有劳动能力、有就业意愿的富余劳动力输送到广东、浙江等地就业。今年来，全县开通免费“点对点务工专车”8趟次输送470人到广东、浙江就业，申请州级免费包车名额69个输出69人到广东、浙江就业。

聚焦技能培训提就业素质。围绕对口帮扶城市企业及县内重点企业用工需求和全县劳动力就业培训意愿，以实现劳动力高质量就业为导向，开展种植、养殖、电工、焊工、叉车、南粤家政、南粤厨师等短平快和中长期技能培训，不断提升劳动者技能水平，全面提升劳动者就业创业能力，增强劳动者就业创业意识和素质，全力帮助全县劳动者从“好就业”到“就好业”。今年来，全县开展东西部协作技能培训13期593人，其中订单培训3期115人，短平快培训7期344人。

聚焦政策扶持拓就业容量。全面落实宣传中央和省、州各项惠企惠民政策，线上通过县人民政府网、“镇远人社”微信公众号、QQ群、微信群等多渠道多维度开展惠企惠民政策宣传，线下通过印制《镇远县人社部门惠企政策宣传手册》，以全县“走企业、访群众”活动为契机，深入一线一对一开展对人社部门惠企政策宣传。今年来，全县申请东西部劳务协作资金571万元，发放一次性自主创业补贴1.5万元、创业场租补贴9.6万元、公益性岗位补贴149.27万元，发放创业担保贷款12笔440万元、社保补贴284笔110.81万元。